Profil de poste  Etre au moins titulaire d’un BTS ou d’un diplôme universitaire en Electronique  Avoir au minimum trois (05) ans d’expérience en maintenance électrique et instrumentation dans un secteur industriel  Avoir une connaissance technique et une expérience prouvée en leadership et supervision  Avoir de l’expérience dans le domaine minier et en particulier dans l’exploitation de l’or serait un atout  Avoir des connaissances en Informatique – Exploitation du logiciel MS Office et Outlook  Bon niveau en anglais et en français  Bonnes capacités d’organisation et de planification  Excellente capacité en priorisation des tâches  Etre en mesure de rédiger des rapports et saisir des données  Compétences pour fournir un niveau élevé de service à la clientèle  Avoir des connaissances en normes sécuritaire  Compétences en coaching et développement personnel pour soutenir le développement des membres de l'équipe. Descriptif du poste:  Être responsable de la planification et de la supervision au jour le jour de l’entrepreneur concerné.  Assurer le suivi et exiger la présence aux pré-start quotidien  Se concentrer activement sur toutes les questions liées à la santé, sécurité et à l’environnement  S'assurer que l'installation répond aux normes de qualité requises et que la documentation est conforme aux procédures de qualité.  Être activement conscient des coûts et travailler dans le cadre des directives budgétaires de la section  Être capable de comprendre et de suivre un schéma schématique électrique et de transmettre ces informations d'une manière qui permettra de diagnostiquer les défauts avec un minimum de complication  S'assurer que l'installation répond aux normes de qualité requises et que la documentation est conforme aux procédures de qualité.  Tester les systèmes électriques et la continuité des circuits dans le câblage, l'équipement et les installations électriques, en utilisant des dispositifs de test tels que des ohmmètres, des voltmètres et des oscilloscopes, afin de garantir la compatibilité et la sécurité des systèmes.  Maintenir les standards tel que demandé par les réglementations gouvernementales.  Planifier la disposition et l'installation du câblage, de l'équipement et des appareils électriques, en fonction des spécifications du travail et des codes locaux.  Préparer des croquis ou suivre des plans pour déterminer l'emplacement du câblage et de l'équipement et pour assurer la conformité aux codes de construction et de sécurité.  Utiliser une variété d'outils et d'équipements tels que du matériel de construction électrique, des appareils de mesure, des outils électriques et du matériel de test, notamment des oscilloscopes, des ampèremètres et des lampes de test.  Installer des fils de terre et connecter les câbles d'alimentation aux équipements, tels que les moteurs.  Effectuer des tâches de gestion administrative telles que la tenue de registres et de dossiers, la préparation de rapports et la commande de fournitures et d'équipements.  Réparer ou remplacer le câblage, l'équipement et les installations, en utilisant des outils à main et des outils électriques.  Être capable d'extraire des données pertinentes sur les composants des systèmes  Consulter d'autres superviseurs/planificateurs pour coordonner les activités de chaque département  Avoir la capacité d'identifier les différentes causes profondes des défaillances électriques  Gérer et diriger une équipe d’électriciens instrumentistes dans le cadre des pratiques de travail sécuritaires  Surveiller l'utilisation correcte des procédures d'isolement et d'étiquetage  Favoriser la compréhension de l'utilisation et de l`élaboration de procédures de standard  Encourage activement les employés à rapporter les dangers quotidiennement et à les notifier au contremaître de quart